Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Kumppanuuksien johtaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme kokenutta ja motivoitunutta Kumppanuuksien johtajaa liittymään tiimiimme. Tässä roolissa olet vastuussa strategisten kumppanuuksien kehittämisestä ja hallinnasta, jotka tukevat yrityksemme kasvutavoitteita. Sinun tulee työskennellä tiiviisti eri osastojen kanssa varmistaaksesi, että kumppanuudet tuottavat lisäarvoa ja ovat linjassa liiketoimintastrategiamme kanssa. Tehtävässä menestyminen edellyttää erinomaisia viestintä- ja neuvottelutaitoja sekä kykyä rakentaa ja ylläpitää vahvoja suhteita sidosryhmiin. Sinun tulee myös olla analyyttinen ja strateginen ajattelija, joka pystyy tunnistamaan uusia mahdollisuuksia ja kehittämään innovatiivisia ratkaisuja. Jos olet tuloshakuinen ammattilainen, jolla on vahva tausta kumppanuuksien hallinnassa, haluamme kuulla sinusta.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Kehittää ja toteuttaa kumppanuusstrategioita.
- Rakentaa ja ylläpitää suhteita avainkumppaneihin.
- Neuvotella sopimuksia ja varmistaa niiden noudattaminen.
- Analysoida markkinatrendejä ja tunnistaa uusia kumppanuusmahdollisuuksia.
- Yhteistyö sisäisten tiimien kanssa kumppanuuksien integroimiseksi liiketoimintaprosesseihin.
- Seurata ja raportoida kumppanuuksien suorituskykyä.
- Osallistua alan tapahtumiin ja verkostoitumistilaisuuksiin.
- Kehittää innovatiivisia ratkaisuja kumppanuuksien parantamiseksi.
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Vähintään viiden vuoden kokemus kumppanuuksien hallinnasta.
- Erinomaiset viestintä- ja neuvottelutaidot.
- Kyky analysoida ja tulkita markkinadataa.
- Kokemus strategisesta suunnittelusta ja toteutuksesta.
- Vahvat ihmissuhdetaidot ja kyky rakentaa pitkäaikaisia suhteita.
- Kyky työskennellä itsenäisesti ja tiimissä.
- Kokemus monikulttuurisessa ympäristössä työskentelystä on etu.
- Korkeakoulututkinto liiketaloudessa tai vastaavalla alalla.
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Kerro esimerkki onnistuneesta kumppanuudesta, jota olet hallinnoinut.
- Miten lähestyt uusien kumppanuusmahdollisuuksien tunnistamista?
- Miten varmistat, että kumppanuudet ovat linjassa liiketoimintastrategiamme kanssa?
- Kuvaile tilanne, jossa jouduit ratkaisemaan konfliktin kumppanin kanssa.
- Miten mittaat kumppanuuksien menestystä?
